Usługa dedykowana jest firmom:
- których prawidłowe funkcjonowanie zależy od współdziałania struktur będących często w konflikcie (np. marketing-sprzedaż, logistyka-sprzedaż, informatyka-obsługa klienta),
- chcącym nauczyć swoich pracowników efektywnego komunikowania się i rozwiązywania problemów,
- które zdiagnozowały konflikt między pracownikami nawet tego samego działu (np. szef-podwładni, grupa-grupa) i chcą go rozwiązać,
- których pracownicy poszukują sposobów na partnerskie porozumiewanie się,
- dla których nadrzędną wartością są relacje międzyludzkie,
- poszukującym inspiracji do rozwoju umiejętności pracowników.
|
